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ブラックジャーナル

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パワハラ対策、万全ですか? 経営者と管理職のための『労働マナー』

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大手講演・研修エージェントにて、当社の「労働マナー講座」取扱開始   先日の発表直後より、各所から大きな反響を頂戴した、…

当社代表・新田が「労働マナー講師」として活動を開始。

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当社代表・新田が「労働マナー講師」として活動を開始。 従前より、「上司に『了解しました』は失礼」、「白シャツに黒マスクはNG」とい…

セクハラブラック企業にはどんな特徴があるのか?

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「週刊SPA!」(2017年8月1日号)の特集、「セクハラ検定2017」でコメントしている。 昨今、CMや記事などがセクハラと問題…

広報対応が分ける「ブラック企業認定」の境界線

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「ZAITEN」2月臨時増刊号「経営トップと企業広報」において、6ページの特集記事「広報対応が分ける『ブラック企業認定』の境界線」…

某大手企業、障害を持つ社員をまとめて雑居ビルに隔離…助成金切れる2年で雇い止めも

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某大手企業、障害を持つ社員をまとめて雑居ビルに隔離…助成金切れる2年で雇い止めも   前回記事では、障害者雇用の枠で大手…

役立つスキルを得られるのは、かつて「ブラックバイト」と呼ばれた…

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役立つスキルを得られるのは、かつて「ブラックバイト」と呼ばれた…   あなたの選んだアルバイトが、前回述べた4つの条件(…

同じやるならココを見ろ! アルバイト選びのポイントとは?

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同じやるならココを見ろ! アルバイト選びのポイントを伝授   私はブラック企業アナリストとして、普段いろいろな職場の問題…

「だめんず好き」はブラック企業にハマりやすい!?

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6月7日(火)発売「PRESIDENT WOMAN」のコラム「知らないとコワい! 『BLACK企業 7つの真実』」に登場 &nbs…